Veranstaltungen

Gleichstellung lässt sich steuern!
Werkstatt-Reihe zum Equality Management an Hochschulen

Equality Management zielt darauf ab, Chancengleichheit in Organisationen institutionell zu verankern. Für Hochschulen bietet die aktuelle Reform vielfältige Möglichkeiten, die Gleichstellung von Frauen und Männern in den Strukturen der Hochschulen zu integrieren.
Das Projekt EQUISTU hat in den letzten drei Jahren in Zusammenarbeit mit vielen Hochschulexpert/-innen sowie gleichstellungspolitischen Akteur/-innen von 13 ausgewählten Hochschulen vielfältige Promising-Practice-Ansätze zur Integration von Gleichstellung in die Hochschulsteuerung erarbeitet und Problembereiche der Umsetzung und Lösungsansätze analysiert. Viele Ansätze können für andere Hochschulen wichtige Anregungen liefern und einige Problemstellungen sind hochschulübergreifend anzutreffen. Das EQUISTU-Team bietet zum Ende des Projektes drei Werkstattseminare an.

Termine

Werkstatt 1: An mehreren Rädern drehen - Gleichstellungsförderung mit Steuerung kombinieren.
Hochschulen mit Schwerpunkt im MINT-Bereich
Termin: 28.03.2014 an der TU Dortmund/Sozialforschungsstelle

Werkstatt 2: Erfolgsfaktor Kooperation - vorhandene Ressourcen gleichstellungsorientiert bündeln.
Hochschulen in strukturschwachen Regionen und Randlagen
Termin: 11.04.2014 an der Fachhochschule Stralsund

Werkstatt 3: Gleichstellungscontrolling - damit der Kurs stimmt!
Fachhochschulen und kleine Hochschulen
Termin: 06.05.2014 an der Friedrich-Schiller-Universität Jena

Zielgruppe

Die Reihe richtet sich an alle Personen, die an ihrer Hochschule direkt oder indirekt mit dem Thema Chancengleichheit befasst sind. Dazu gehören z.B. Gleichstellungsbeauftragte, Mitarbeiter/-innen der Gleichstellungsbüros und –stabsstellen, aber auch gleichstellungsrelevante Akteur/-innen der Fachabteilungen wie z.B. Mitarbeiter/-innen aus dem Controlling, dem Qualitätsmanagement, der Personalentwicklung oder der Haushaltssteuerung.

Ziele

           Vermittlung von Ansätzen zur Integration von Gleichstellungsaspekten in die Hochschulsteuerung. Aufzeigen der vielfältigen Möglichkeiten zur Förderung der Chancengleichheit von Frauen und Männern auf allen Ebenen der Organisation.
Erfahrungsaustausch zwischen den Praktiker/-innen.

Die Werkstatt-Seminare sind als ganztägige Veranstaltungen konzipiert.

Anmeldung bis zum 28.02. 2014